RemotePeople

RemotePeople は、採用、雇用、給与計算、コンプライアンス、管理機能を 1 つのインターフェイスに統合することで、グローバルな従業員管理を合理化するように設計された統合プラットフォームです。このプラットフォームを使用すると、企業は現地法人を設立することなく、複数の国にまたがる従業員や請負業者の雇用、支払い、管理を行うことができます。

中核となる機能は、国際雇用業務の簡素化に重点を置いています。 RemotePeople は、現地の労働法に準拠した雇用契約管理、さまざまな通貨にわたる自動給与処理、さまざまな管轄区域の税法や社会貢献規則の遵守を処理します。このシステムは、現地の法律に基づいて税率と規制要件を自動的に更新するため、多国籍の給与管理に従来必要とされていた手作業が軽減されます。

主な機能には、企業が物理的に拠点を持たない国でも従業員を合法的にオンボーディングできるようにする雇用主記録サービス、自動通貨換算によるグローバルな給与管理、法的リスクを軽減するための一元的なコンプライアンス監視が含まれます。このプラットフォームは、給与明細や雇用情報にアクセスするための従業員のセルフサービス機能に加えて、複数の国および通貨にわたる給与支出を可視化する財務ダッシュボードを備えています。

このプラットフォームは国際的な採用ワークフローをサポートし、企業が地理的に分散したチームを構築しながら、国境を越えた雇用に通常伴う管理上の複雑さを管理できるようにします。この機能は、現地子会社を設立するための多額の費用をかけずに従業員を新しい市場に拡大しようとしている IT サービス会社、新興企業、および既存の企業にとって特に価値があることがわかります。

RemotePeople は、スプレッドシート ベースの従業員管理を構造化されたコンプライアンスに準拠したプロセスに置き換えるために、最新の軽量自動化を優先する中小企業および大規模組織をターゲットとしています。このプラットフォームは、国際的なチーム構造によるハイブリッドで柔軟な勤務体制を採用している企業向けの、従来の人事ソフトウェアの代替として位置付けられています。

ウェブサイト： remotepeople.com

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