Les logiciels d'objectifs et de résultats clés (OKR) sont des outils spécialisés conçus pour définir, communiquer, suivre et mesurer les objectifs et les résultats au sein des entreprises. Avec le logiciel OKR, la direction peut établir et superviser efficacement les objectifs des équipes et des individus. Ces outils offrent une alternative efficace aux méthodes informelles telles que la messagerie instantanée ou les commentaires au sein d'autres outils pour l'enregistrement des objectifs, où le suivi des progrès peut être difficile et où les données peuvent facilement être perdues. Le logiciel OKR offre une plate-forme dédiée et centralisée permettant aux membres de l'équipe de documenter la progression de leurs objectifs, d'identifier les obstacles et de signaler les achèvements, permettant ainsi à la direction d'évaluer la productivité globale dans l'ensemble de l'organisation. Certains systèmes de gestion des performances intègrent des fonctionnalités OKR ainsi que des mécanismes de retour d'information et d'examen à 360 degrés que l'on trouve généralement dans ces produits. De plus, le logiciel OKR partage certaines similitudes avec le logiciel de gestion des tâches, bien qu'il vise davantage à garantir que les tâches quotidiennes s'alignent sur les objectifs plus larges de l'équipe et de l'entreprise.
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OnStrategy
onstrategyhq.com
OnStrategy est une application de gestion stratégique qui aide les organisations à développer et exécuter leurs objectifs en alignant les équipes sur une vision commune.
Possibleworks
possibleworks.com
PossibleWorks est un système de gestion des objectifs basé sur les OKR, aidant les PME à aligner les équipes sur les priorités organisationnelles et à améliorer les performances.
WorkDove
workdove.com
WorkDove est une plateforme de gestion des performances qui aligne les objectifs des employés avec ceux de l'organisation, favorisant l'engagement et le développement des talents.
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