Página 6 - Alternativas - Progression

Skills Base

Skills Base

skills-base.com

Skills Base es una plataforma de gestión de habilidades que permite a equipos y organizaciones medir y visualizar datos de habilidades de manera intuitiva.

Rhabit Analytics

Rhabit Analytics

rhabitanalytics.com

Rhabit Analytics es una plataforma de gestión del talento que ofrece análisis en tiempo real sobre el desempeño y compromiso de los empleados, mejorando la toma de decisiones en recursos humanos.

Asanify

Asanify

asanify.com

Asanify es una solución integral para la gestión de recursos humanos, que automatiza nómina, asistencia y licencias, facilitando la administración en organizaciones.

Mirro

Mirro

mirro.io

Mirro.io es una plataforma de gestión del rendimiento que mejora la cultura laboral y el bienestar de los empleados en empresas en crecimiento, fomentando la comunicación y el reconocimiento.

Visier

Visier

visier.com

Visier es una plataforma de análisis de personas que ayuda a las organizaciones a optimizar su fuerza laboral mediante análisis de datos y previsiones sobre empleados.

Polinode

Polinode

polinode.com

Polinode permite importar, visualizar y analizar datos de redes complejas. Facilita encuestas sobre relaciones y calcula métricas como centralidad e intermediación.

Convenia

Convenia

convenia.com.br

Convenia centraliza las rutinas de recursos humanos y desarrollo personal, gestionando colaboradores CLT, prácticos y PJ. Ofrece una prueba gratuita de 14 días.

Flowtrace

Flowtrace

flowtrace.io

Flowtrace ayuda a entender y optimizar los flujos de trabajo en las empresas, mejorando la productividad, la colaboración y la eficiencia de los procesos.

Culture15

Culture15

culture15.com

Culture15 es una plataforma de análisis de recursos humanos que evalúa la cultura organizacional a través del comportamiento de los empleados y encuestas personalizadas.

Youmanage

Youmanage

youmanage.co.uk

Youmanage es una plataforma integral de recursos humanos que simplifica la gestión de datos de empleados, control de ausencias y análisis mediante automatización.

Hailey HR

Hailey HR

haileyhr.com

Hailey HR es una plataforma integral de recursos humanos que optimiza procesos y gestiona el ciclo de vida de los empleados mediante una interfaz fácil de usar.

Eletive

Eletive

eletive.com

Eletive es una plataforma que mide la participación y el rendimiento de empleados mediante encuestas, gestión de desempeño y retroalimentación en tiempo real.

Peoplelogic

Peoplelogic

peoplelogic.ai

Peoplelogic ofrece herramientas de gestión del talento y rendimiento, integrando señales de compromiso para mejorar la retención y productividad en las organizaciones.

Sloneek

Sloneek

sloneek.com

Sloneek es un sistema de recursos humanos en la nube que gestiona la asistencia, ausencias, documentos y firmas electrónicas, mejorando la eficiencia en equipos híbridos.

Armano

Armano

armano.io

Armano es una solución integral de recursos humanos que ofrece gestión del tiempo, talento, documentos, gastos, comunicaciones internas y proyectos para pequeñas y medianas empresas.

Marlee

Marlee

getmarlee.com

Marlee es una app de IA que ayuda a individuos y equipos a alcanzar sus metas personales y profesionales mediante análisis de motivaciones y rendimiento.

Onfolk

Onfolk

onfolk.com

Onfolk es una aplicación de nómina en el Reino Unido que automatiza el proceso de pago de empleados, facilitando la gestión con precios simples y soporte experto.

Prodoscore

Prodoscore

prodoscore.com

Prodoscore es una herramienta de monitoreo de productividad que analiza el tiempo y recursos de los empleados, proporcionando datos procesables para mejorar la eficiencia organizacional.

Frankli

Frankli

getfrankli.com

Frankli facilita la gestión del rendimiento, ayudando a los gerentes a establecer objetivos y brindar retroalimentación continua mientras mejora la visibilidad de RRHH.

AssessTEAM

AssessTEAM

assessteam.com

AssessTEAM es una aplicación basada en la nube que gestiona el rendimiento de empleados mediante evaluaciones y retroalimentación en diversos formatos.

Impraise

Impraise

impraise.com

Impraise es una plataforma de gestión del rendimiento que facilita la retroalimentación, establecimiento de objetivos y revisiones, mejorando el desarrollo y la participación de los empleados.

Primalogik

Primalogik

primalogik.com

Primalogik es un software de gestión del rendimiento de empleados, que permite realizar encuestas, evaluaciones, seguimiento de objetivos y análisis, todo en una sola herramienta.

Aptien

Aptien

aptien.com

Aptien es una plataforma digital basada en la nube para la gestión de recursos humanos y equipos de oficina, ideal para pequeñas y medianas empresas.

Sysarb

Sysarb

sysarb.se

Sysarb promueve la equidad salarial a través de datos y tecnología, ayudando a empresas a cumplir con normativas y mejorar la retención de talento.

SixFifty

SixFifty

sixfifty.com

SixFifty ayuda a las empresas a automatizar el cumplimiento de la normativa laboral con la creación de documentos y gestión de actualizaciones específicas de cada estado.

Klaar

Klaar

klaarhq.com

Klaar es una plataforma B2B SaaS que gestiona el rendimiento, desarrollo y compromiso en empresas, utilizando IA para mejorar la gestión del desempeño y tomas de decisiones.

HelloTeam

HelloTeam

helloteam.com

HelloTeam es una plataforma integral para la gestión del rendimiento y el compromiso de los empleados, que incluye metas, evaluaciones, retroalimentación y reconocimiento.

OneRange

OneRange

onerange.co

OneRange es una plataforma de desarrollo profesional que facilita el acceso a recursos de formación y permite a las empresas gestionar el desarrollo de habilidades de sus empleados.

Snapshot Reviews

Snapshot Reviews

snapshot.reviews

Snapshot Reviews es una plataforma de gestión de ingeniería que mide el rendimiento mediante análisis visual del progreso del desarrollo y revisiones de código en tiempo real.

Possibleworks

Possibleworks

possibleworks.com

PossibleWorks es un sistema de gestión de objetivos basado en OKR, que ayuda a pequeñas y medianas empresas a alinear equipos con las prioridades organizativas.

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