Seite 3 - Alternativen - Ubidy

Hirestream

Hirestream

Hirestream ist ein cloud-basiertes Anmeldungsverfolgungssystem für KMU. Es optimiert den Rekrutierungsprozess durch Automatisierung, KI-Integration und effizientes Kandidatenmanagement.

Talent Genie

Talent Genie

Talent Genie ist eine Rekrutierungssoftware, die KI einsetzt, um Bewerber automatisch auszuwählen, Lebensläufe zu verarbeiten und deren Standort in Bezug auf die Stelle zu verfolgen.

foh&boh

foh&boh

foh&boh ist eine Plattform, die Restaurants, Hotels und Einzelhändlern hilft, Mitarbeiter schnell zu finden und einzuarbeiten.

CareerArc

CareerArc

CareerArc ist eine Plattform für soziales Recruiting, die Unternehmen hilft, hochqualifizierte Kandidaten über soziale Medien zu gewinnen und zu verbinden.

Talention

Talention

Talention ist eine Rekrutierungssoftware, die Unternehmen unterstützt, Bewerber effizient zu beschaffen und den Einstellungsprozess durch Automatisierung zu optimieren.

ViziRecruiter

ViziRecruiter

Vizirecruiter ist eine Plattform zur Verwaltung von Rekrutierungsprozessen, die Arbeitgeber bei der Erstellung von Stellenangeboten und der Koordination von Bewerbungen unterstützt.

Simplicant

Simplicant

Simplicant ist eine Rekrutierungssoftware, die Unternehmen hilft, Stellenangebote zu verwalten, Bewerbungen zu verfolgen und den Einstellungsprozess effizienter zu gestalten.

TalentLyft

TalentLyft

TalentLyft ist eine Rekrutierungssoftware, die ATS, CRM und Rekrutierungsmarketing in einer Plattform kombiniert, um den Einstellungsprozess zu vereinfachen.

SmartDreamers

SmartDreamers

SmartDreamers ist eine Plattform zur Automatisierung des Rekrutierungsmarketings, die Unternehmen bei der Optimierung ihrer Talentakquisition unterstützt.

Shazamme

Shazamme

Shazamme ist eine cloud-basierte Plattform zur Erstellung und Verwaltung von Rekrutierungswebsites, die Personalvermittler bei Marketing und Sichtbarkeit unterstützt.

Recruiting.com

Recruiting.com

Recruiting.com ist eine Rekrutierungsplattform, die den Einstellungsprozess optimiert, Kandidaten verwaltet und die Kommunikation zwischen Personalvermittlern und Bewerbern verbessert.

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